为残疾人提供施展才华的岗位,这些企业这样做
极目新闻记者 陈倩
通讯员 何莉莉 沈小虓
10月22日,湖北省爱心助残就业创业企业联盟联席会议在湖北长江电气有限公司举行。多家湖北企业在会议上介绍了在帮助残疾人就业上的做法。
会议现场(通讯员供图)
湖北长江电气:残疾人“能工巧匠”创造幸福人生
湖北长江电气有限公司位于中国光谷,聚焦智能电网和智慧能源建设的规划设计、软件开发、设备智造、工程建设与运维服务等核心业务。据介绍,2006年以来,他们已累计为逾120名残疾人提供岗位。目前企业残疾员工20多名,主要就职于技术、生产、营销、后勤等岗位。
长江电气有限公司负责人介绍,企业实行同工同酬,同创共享,同时加强残疾职工职业培训,出台残疾职工帮扶政策,挖掘培养残疾人“能工巧匠”,鼓励残疾职工在党和政府及公司关心帮助下,在自强不息中创造幸福人生,如营销系统的陈宗有、王骏,电力设计院设计三部主任欧阳柱、制造中心的胡涛等,都是入职多年且在各自领域取得很好成绩,实现了工作开心、生活幸福的目标。
武汉华兴:学习手语方便同事交流
武汉市华兴特种变压器制造有限公司是一家专注于特种变压器和电抗器研发制造的高新技术企业。公司负责人介绍,截至目前,他们已经累计帮助400余名残疾人实现了就业,其中9人已经正常退休,享受到应有的社会保障。这些残疾员工不仅获得了稳定的收入来源,还得到了充分的尊重和关爱。
为了保障残疾员工的合法权益和身心健康,公司投入了大量资金和资源,为他们配备了完善的无障碍设施。从无障碍通道、无障碍卫生间,到专门为他们设计的工作台和工具,力求在每一个细节上都体现出对他们的关怀和尊重。此外,公司还特别邀请了专业的手语老师,为员工们教授手语,以便他们能够更好地与同事进行沟通交流。
武汉艾特:“产学结合”把实训基地建在学校
武汉艾特纸塑包装有限公司是一家集产品创意设计、智能化生产和销售为一体的现代化生产制造型企业,主要产品是精品包装盒。公司负责人介绍,自2008年起,他们便积极承担社会责任,开始吸纳残疾人就业。如今,公司有残疾员工97人,其中残疾大学生8人。他们的残疾类型涵盖肢体、智力、听力、语言、视力或是多重混合残疾等。为了探索新的就业模式,2021年10月,在武汉市残疾人福利基金会的倡议下,公司本着帮助特教生“提升职业技能、促进定向就业”的宗旨,通过“产学结合”模式,将职业技能教育与残疾人特殊教育相融合。公司投资30万元,在武汉市第一聋哑学校成立了省内第一个为在校残疾人提供就业实习的实训基地。公司技术人员每周一次到现场进行专业指导,为参与实训的聋哑学生提供宝贵的学习机会。同时,公司还为这些学生开辟了毕业后的就业绿色通道,为他们的未来发展提供有力保障。
顺博铝合金湖北有限公司:为优秀残疾人搭建上升平台
顺博铝合金湖北有限公司位于襄阳老河口,主要从事废铝资源综合利用项目。公司负责人介绍,目前在岗的200多名员工中,有残疾人88名。公司响应湖北省残联号召,加大对残疾人应届生招聘力度,参加武汉残疾人专项招聘会,2024年被省残联推荐为湖北省残疾人大学生实习(见习)基地。
顺博公司启动“残疾人能力”培育计划,一方面立足于残疾大学生职工、年轻残疾员工的培养,加强各项培训学习,包括管理能力、创新能力、执行能力、科技创新能力、业务水平和操作能力等,制定切实有效的培训计划,实行指导性与指令性相结合的办法。他们倡导“能上能下”的任用机制,把优秀的残疾人职工选拔到重要的工作岗位上,为优秀残疾人搭建上升平台,并建立“积分管理制度”,作为使用和奖惩的重要依据。同时为照顾精神、智力等残疾人,开发一些适合他们从事的岗位,如保安、保洁等工作,最大限度为残疾人提供合适的工作岗位。
武汉楚凤慧锦绣轩:残疾人制作的汉绣走上国际赛场
武汉楚凤慧锦绣轩商贸有限公司是中国非遗汉绣龙头企业,湖北省汉绣协会会长单位。公司负责人介绍,2018年公司荣获“国家级残疾人培训基地”,2019年被授予湖北非遗汉绣传承技艺“全国残疾人文化创意产业基地”;同年为省人社厅编写的“湖北省专项职业能力(汉绣制作、剪纸制作)考核项目标准”,作为湖北省技能考核标准,2021年设立专项职业能力(汉绣制作、剪纸制作)考核点。自创建以来,他们每年培训残疾妇女120人,累计安置残疾妇女14人,带动居家灵活就业残疾妇女2300余人。他们还接受湖北省援疆部署,在新疆生产建设兵团双河市等地培训少数民族人员及残疾人绣娘200余人。残疾人制作的《黄鹤楼》等汉绣作品亮相在法国举行的2023年“第十届国际残疾人职业技能大赛”现场。
荆门市金丰新材料有限公司主要生产各种塑料包装产品。公司负责人介绍,公司现有员工95人,其中残疾员工28名,有6对残疾人夫妻在岗工作。自公司成立以来,积极推动残疾人职工健康发展,做好残疾人就业工作。
(来源:极目新闻)
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